春节长假过后，您的员工是否仍在“过年”？

开工之后，老员工迟迟进入不到工作状态，新员工融合团队的速度慢？

松懈、迷茫、提不起精神等等，都是假期过后员工过渡的状态。

对企业来说，开年第一训就是一剂振奋挤！

来一场有意义的拓展培训，唤醒员工的积极性，达到收心赋能的目的。

开工大吉，喊没有用，干才是王道。